中国网·滨海高新讯 今年以来，公安北辰分局以深入开展“作风建设年”活动为契机，发动干警认真查找以往执法和作风建设中存在的突出问题，以对法律负责、让人民满意为目标，认真加以整改，转变队伍作风，取得了明显成效，整体工作实现了“三升三降”，即：绩效考核成绩上升、执法水平上升、群众的安全感满意度上升，信访下降、举报投诉下降、违纪率下降。
公安北辰分局将政风行风建设作为加强作风建设的基础，针对自身存在的问题及时制定整改措施，上半年已将区行风办反馈的17条意见和建议全部解决。针对群众反映的个别干警与社会不良人员交往复杂问题，通过确定专人负责、部门负责人定期谈心、发动家属帮教、调整工作岗位、设定转化时限等措施，有效遏制了个别干警违纪违法行为的发生。在上半年全区民主评议政风行风工作中，北辰分局一举跨入先进行列。
公安北辰分局将“大走访”爱民实践活动作为加强作风建设的重要载体，局领导和各科所队负责同志分别带领民警走访企业1000余家，召开座谈会30余个，征求意见建议200余条，与30多家特困户、20多名困难学生建立了长期帮扶关系，10名民警的先进事迹被《天津日报》等各级媒体宣传报道，特别是原北辰分局副局长顾俊明同志的事迹引起了强烈的社会反响。
公安北辰分局还认真践行执法为民的良好作风，全面实施“四位一体、三调联动”的调解工作机制，建立健全了信息通报、民事调解、案件移交等配套制度。截至目前，受理纠纷的调解成功率达95%，无恶性群体性事件和民转刑命案发生。（路树强）
