中国网·滨海高新讯 9月25日，在天津市幼儿师范学校建校60周年活动中，天津师范大学学前教育学院院长郭亦勤心情愉快——上一届学前教育专业的毕业生100%就业，全部走上与幼教相关的工作岗位，这届毕业生又被不少幼儿园“提前预约”。而作为幼儿园园长，孟新则不那么轻松，在她的园内，学前教育专业“科班”出身的教师仅占3成。随着近年来入园高峰的到来，天津市新建、改扩建了一批幼儿园，但幼儿教师缺口仍在3000人以上。目前，仅天津师范大学教育学院每年培养数百名不同层次学历的幼儿教师，但与缺口相比相差甚远。
高轩表示，自己的同学大部分都做了“孩子王”
河东区第二幼儿园园长 孟新
科班幼儿教师只占3成
孟新是河东区第二幼儿园园长，她管理的两个分园共有100余名教职员工，是天津市规模最大的幼儿园之一。园内年龄在30岁以下的幼儿教师达6成，不过教师学前教育专业毕业的只占3成。
“如今幼师待遇提高了，虽然大学生愿意干了，但缺口仍然巨大。”孟新说，他们幼儿园专业教师缺口在4人左右，其他幼儿园专业师资短缺得还要厉害。
孟新表示，本科以上学历教师在园内占60%左右，还招聘了学前教育专业的6名硕士研究生。对幼师学历要求越来越高，是幼儿教育向专业化发展的需要。本科生受过更专业、系统的理论训练，思考与研究的能力更强。高学历幼师也是高学历家长催生的。“如今有大本学历的家长比比皆是，幼儿教师如果没有大本学历，与家长沟通起来会有问题。”
天津师范大学学前教育学院院长 郭亦勤
几个幼儿园抢一个学生
在昨天的天津市幼儿师范学校建校60周年活动中，天津师范大学学前教育学院院长郭亦勤又被园长们包围，纷纷预约学前教育专业的准毕业生。
郭亦勤介绍，目前学前教育师资缺口在3000人以上。2011年以前，该学院每年招收200名学前教育专业学生，今年，学院扩招了160名3年制学前教育专业大专生。同时，开设“早期教育”专业，招收80名学生。虽然扩招了一倍多，由于对专业幼儿教师的需求越来越大，常常是几个幼儿园来抢一个学生。
受访大学生
当幼师就图个稳定
有没有编制是关键
高轩是天津师范大学学前教育专业2010届毕业生，现在天津市某幼儿园任教师。他说，自己身边的同学都找到工作了，而且绝大部分留在幼儿园，不同的只是有无编制的区别。
王长起（化名）是天津市某高校教育学专业本科生，今年一所民办幼儿园决定聘用王长起，最后她放弃了这个机会。“没有编制，听说收入也不稳定。”采访中，多位大学生表示，虽然幼儿教师日见紧俏，可她们并不“感冒”。“有没有编制最关键，如果不是为了稳定，有几个大学生肯去幼儿园哄孩子？”一个大学生说。
