中国网·滨海高新讯 包头稀土高新区乡镇党委换届工作开始后，党工委认真贯彻落实包头市委关于严肃换届纪律的各项要求，开展三项活动，实现了严肃换届纪律三个百分百，提高了各级领导干部换届纪律知晓率，为此次换届工作营造了风清气正的环境，确保换届工作平稳、健康、有序开展。

    一是实现换届纪律宣传教育百分百。高新区工委组织部给各位领导干部印发了“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律要求、《关于贯彻落实严肃换届纪律要求 保证换届风清气正的通知》、干部选拔任用和换届选举工作的政策法规等材料，广泛宣传乡镇党委换届工作的有关政策规定和纪律要求，进一步提高思想认识。

    二是实现换届纪律专题谈话百分百。高新区党工委副书记、管委会主任亲自主持对区属23名副县级以上领导干部、9名副县级后备干部进行了一次换届纪律的专题集体谈话，深入细致地做好换届期间的思想政治工作，教育各位领导干部要讲党性、顾大局、守纪律，坚决抵制各种不正之风，保证高新区乡镇换届环境风清气正。

    三是实现换届纪律承诺百分百。印发了《严格遵守换届纪律保证换届风清气正承诺书》，实行领导干部严守换届纪律承诺制。高新区23名副县级以上领导干部、9名副县级后备干部共计32人签订了承诺书。