中国网·滨海高新讯 昨天，天津市召开2011年人力资源和社会保障工作会议，总结“十一五”和2010年全市人力社保工作成就，部署“十二五”和2011年工作。市委常委、副市长崔津渡出席并讲话。

　　崔津渡指出，“十一五”时期，在市委、市政府的领导下，全市人力资源和社会保障系统深入贯彻落实科学发展观，大力实施市委“一二三四五六”的奋斗目标，有效应对国际金融危机的巨大冲击，先后建立了就业再就业和创业带动就业体制和覆盖城乡职工和居民的社会保障体系，全面完成了困难企业妥善安置职工的计划，从业人员和城市居民人均可支配收入持续稳定增长，推进了人才强市战略和人事制度的改革，推进了和谐劳动关系的建设，圆满完成了“十一五”规划目标任务，各方面工作实现历史性突破，为经济社会发展提供了资源和保障。

　　崔津渡强调，今年是“十二五”的开局之年，要统筹安排全面部署并切实完成今年的各项工作任务，保证开好局，起好步，为全面完成5年规划目标奠定基础。全市各级人力社保部门要下力量做好以下工作，一是进一步提高就业再就业和创业带动就业工作水平，坚持实施更加积极的就业政策，不断完善促进就业的政策制度措施，充分发挥稳定就业和扩大就业的政策效应。二是建立完善统筹城乡职工和居民的全民社会保险体系，突出坚持保基本、广覆盖、可持续工作思路。研究老龄化、高龄化社会发展趋势，调整完善社会保障制度，使所有从业人员和居民都能参保。调整完善有关制度，推行意外伤害保险和医疗责任保险，以保险制度调整民生关系，促进家庭关系和社会和谐安定。加强制度建设和保险监管，建立严格有效的保险欺诈欺骗监管机制，防范道德风险和基金风险，依法处置保险违法违规行为。三是建立困难企业妥善安置职工和依法推出市场的新机制。（记者 张鸣岐 通讯员 冯兆君）