据介绍，河西区劳动争议案件量虽然从2008年后呈下降趋势，但案件的审理难度、调解难度却在不断增加。对此，由区人力资源和社会保障局、区总工会、区人民政府法制办等14个政府职能部门以及7家驻区用人单位代表组成的河西区劳动人事争议仲裁委员会，将坚持“预防优先、重调解慎裁决、调裁并举”的工作方法，不断加大案件的调解力度，在保证劳动者的合法权益得到维护的同时使大量争议案件在仲裁环节得以圆满的解决，并以努力构建和谐的劳动关系为宗旨不断强化管理制度、优化办事程序、提高自身综合素质、提升服务水平。（通讯员 张晖 康婧 记者 韩帅）