天津开发区开设企业环境教室 搭建一座绿色的桥

    中国网·滨海高新讯 昨天，记者从开发区管委会获悉，为贯彻落实《天津经济技术开发区人才发展规划》，打造与区域经济和社会发展相适应的人才队伍，引导紧缺人才向重点产业集聚，《2010年度天津经济技术开发区紧缺人才目录》近日正式出台。

　　开发区通过制作9类调查问卷，采取抽样调查的方式，对全区200家重点企业进行调查。此次紧缺人才目录共涉及电子信息、汽车制造、机械装备、食品饮料、生物医药、新能源新材料、航空航天、石油化工、现代服务业（包括软件及服务外包）九大产业，内容包含产业领域、人才类别、岗位描述、学历和知识结构、经历或能力业绩要求、需求数量和紧缺程度。该目录收录了开发区九大产业的42类紧缺人才，目前需求的重点集中在生物医药、电子信息、新能源新材料、软件和服务外包等行业。新兴产业特别是研发机构对于高端人才的需求十分突出，具有一定研发创新能力、掌握领先专业技术的高端技术人才，不仅是企业急需招聘的重点目标，也是开发区人才引进关注的重点对象。该目录的出台将进一步发挥引进人才的政策导向作用，实现人才开发与产业结构、岗位需求的紧密对接，为开发区构建中国新经济平台提供高效能的人才保障。今后，根据天津市及开发区产业政策、人才引进政策、用人单位需求等客观条件变化，该目录将在每年或每两年进行补充完善或修订。（陈璠 王睿）