据了解，申报攀登计划的人选一般应具有博士学位和高级职称，主持过重大科研攻关项目或重大建设工程；年龄不超过55周岁，能够在一线从事科研、攻关、教学等工作；近五年，作为前两位主要完成人获得国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技发明奖等国家科技奖励或省科学技术最高奖；另外五年内，要求申报人员入选国家杰出青年基金项目、长江学者特聘教授、百千万人才工程国家级人选、全国杰出专业技术人才、中国科学院百人计划等国家级高层次创新人才计划；或作为首席科学家、项目负责人主持863项目、973项目、国家科技支撑计划、国家重大科技专项、国家自然科学基金重点项目等国家级重点项目；或作为前2位作者(含通讯作者)在《自然》、《科学》等相当学术层次水平的刊物发表论文。

    此外，还要有两位以上同一学科领域的院士提名推荐。

    入选攀登计划的人才，在享受泰山学者建设工程5年200万元经费资助的基础上，每人追加150万元科研补助经费。另外为每位攀登计划人选制定个性化培养扶持方案，组建工作团队，配备学术秘书，强化跟踪培养支持。并且在经费投入、重大科技专项、学科建设、科技奖励、人才工程、平台建设、成果转化等方面，向攀登计划人选进行倾斜。优先推荐申报国家级项目、课题。

    对于攀登计划人选，所在单位要给予不低于财政补助经费即350万元的配套资金支持。

    攀登计划人选担任项目负责人的，在规定的职责范围内，有权决定科研经费的使用，包括用于人力成本投入；有权按照有关规定对项目研究内容或技术路线进行调整；有权决定团队成员的聘任，所聘人员可采取协议工资制，不受本单位现有编制、工资总额和科研经费成本比例限制。(记者 郭静)