去年，本市首次试点市级机关公开遴选公务员，市发改委、市高级人民法院等10家参选试点单位拿出57个职位。今年，包括市发改委、市工商局、市总工会等22个市级机关共拿出93个职位，比去年增加了36个，全部面向区县以下机关公务员，遴选的职务层次为市级机关(包括参照公务员法管理单位)主任科员以下职务。

    按照要求，参加公开遴选的公务员必须具有较好的政治素质、业务水平，大学本科以上文化程度，40周岁以下。

    据了解，今年还对报名人员首次加入了应具有2年以上基层工作经历的“门槛”，而去年试点时仅要求在区县及以下机关工作过2年以上。

    今天起，公开遴选报名开始，3月25日结束。报名采取个人自荐与组织推荐相结合的方式，每人限报一个职位。

    此次遴选不设统一考试，但各单位规定基本要“过三关”，即笔试、面试和考察。具有遴选职位的市级机关负责组织笔试和面试，参加笔试的人数和遴选职位比例一般不低于5：1，面试比例一般不低于3：1。

    参加遴选的人员总成绩由笔试成绩、面试成绩和业绩评价按照4：4：2的比例构成，总成绩从高到低排定顺序后，遴选机关按照参加遴选人数与拟选用人数2：1的比例对排名靠前者组织差额考察。

    此次遴选采取网络报名，由单位组织人事部门通过市人事系统电子政务信息平台(http：//172.24.14.5/)提交报名信息。各遴选单位负责本单位公开遴选的组织实施，具体职位要求可通过北京组工网(http://www.bjdj.gov.cn)和市人力资源和社会保障网(http://www.bjld.gov.cn)查询。此次公开遴选预计6月全面完成。(记者袁京)

    相关链接

    本市2011年公开遴选公务员职位

    中共北京市纪律检查委员会5名；

    中共北京市委办公厅6名；

    中共北京市委组织部5名；

    中共北京市委研究室2名；

    中共北京市委市直属机关工作委员会3名；

    中共北京市委社会工作委员会、北京市社会建设工作办公室3名；

    中共北京市委保密委员会办公室1名；

    北京市人民代表大会常务委员会4名；

    北京市人民政府办公厅10名；

    北京市发展和改革委员会4名、北京市深化医药卫生体制改革领导小组办公室4名；

    北京市科学技术委员会3名、北京市技术市场管理办公室1名；

    北京市财政局财政监督管理分局8名；

    北京市交通委员会1名；

    北京市国有资产监督管理委员会2名；

    北京市工商行政管理局10名；

    北京市安全生产监督管理局2名；

    北京市统计局4名；

    北京市人民政府法制办公室2名；

    北京市人民政府口岸办公室1名；

    北京市总工会9名；

    北京市科学技术协会2名；

    北京市台湾同胞联谊会1名。